Skip til hoved indholdet

24. oktober 2024 - referat fra Integrationsrådet

Du har valgt en specifik dagsorden eller referat fra Integrationsrådet. Du finder flere i arkivet over referater.

Arkiv over referater fra møder i Integrationsrådet
24. oktober 2024 - referat fra Integrationsrådet Referat fra Integrationsrådet 2024-10-24

Integrationsrådet 24. oktober 2024

Åben

Beslutning

Godkendt.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Beslutning

Godkendt.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets drøftelse, mødestruktur for Integrationsrådets møder i 2025.

Beslutning

Drøftedes.

Integrationsrådet besluttede, at møderne i 2025 skal afvikles i tidsrummet kl. 17:00-19:00. Møderne planlægges på skiftende ugedage. 

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets drøftelse, forslag om udvikling af en fælles Mangfoldighedspris i samarbejde med Handicaprådet og Mangfoldighedsudvalget.

Formand for Integrationsrådet, Anna Lynge, indleder punktet.



Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Drøftedes.

Integrationsrådet bakker op om udviklingen af en fælles Mangfoldighedspris i samarbejde med Mangfoldighedsudvalget og Handicaprådet. 

Integrationsrådet ønsker i forbindelse med prisen at være særlig opmærksom på, hvordan rådet kan understøtte, at initiativer, som omhandler integration, indstilles til Mangfoldighedsprisen.

Integrationsrådet foreslår, at der løbende evalueres på prisen. Dette kan fx være ift. en evaluering af, hvilke former for mangfoldighed de indstillede kandidater repræsenterer med henblik på at understøtte, at de indstillede kandidater repræsenterer den brede mangfoldighed. Endvidere vil Integrationsrådet være opmærksom på, hvilken vægt og opmærksomhed der gives til initiativer vedr. integration.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Bilag

Åben

Indstilling

Integrationsrådets arbejdsgruppe vedr. MultiAalborg 2.0 fremsender til Integrationsrådets orientering, status vedr. ”MultiAalborg 2.0”.

Denise Bakholm indleder punktet.



Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Til orientering.

Arbejdsgruppen afsøger pt. muligheder for at søge fondsmidler til gennemførelse af MultiAalborg 2.0. MultiAalborg 2.0 vil blive knyttet tæt til Verdensfestivallen. 

Integrationsrådet bakker op om planen. Der følges op på punktet til Integrationsrådets ordinære møde d. 17. december 2024.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Bilag

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets orientering, Aalborg Kommunes Personaleredegørelse 2023.



Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Til orientering.

Integrationsrådet ønsker at drøfte prøvehandling i Job og Velfærd vedr. anonym rekruttering. Der indkaldes derfor til ekstraordinært møde i Integrationsrådet i november 2024.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Bilag

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets orientering, forvaltningernes strategi for at tiltrække medarbejdere med anden etnisk baggrund end dansk.

Forvaltningsrepræsentanterne indleder punktet.



Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Til orientering.

Børn og Unge orienterede om, at forvaltningen arbejder med rekruttering af medarbejdere med anden etnisk herkomst end dansk via decentral vejledning i skoler, dagtilbud mv. Forvaltningen har stor opmærksomhed på rekruttering af medarbejdere med anden etnisk herkomst end dansk, idet der er et ønske om, at personalet i skoler, dagtilbud mv. i videst mulige omfang svarer til den etniske mangfoldighed blandt børn og unge i kommunen. 

Job og Velfærd har igangsat flere initiativer med henblik på at fremme mangfoldigheden på forvaltningens arbejdspladser. Dette bl.a. via udvikling af forvaltningens egen Mangfoldighedspris. Et andet eksempel er, at forvaltningen samarbejder med FIF-uddannelsen (Forberedelseskursus for flygtninge og indvandrere) på UCN, hvor de studerende inviteres til at besøge Job og Velfærds fritidscentre med henblik på at motivere de studerende til at søge mod Job og Velfærd - både under og efter deres uddannelse. Formålet er at skabe en personalesammensætning, som de unge kan spejle sig i. Et tredje eksempel er, at Job og Velfærd har et fokus på at udbrede brugen af IGU-uddannelse på kommunale og private arbejdspladser. 

Forvaltningsrepræsentanterne fra hhv. Senior og Omsorg og Sundhed og Kultur havde afbud til dagens møde.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets drøftelse, høringsudkast til Beskæftigelsesstrategi 2025 for Aalborg Kommune. 

Vedlagt materiale:

  • Følgebrev
  • Høringsudkast til Beskæftigelsesstrategi 2025 for Aalborg Kommune

Beslutning

Drøftedes.

Integrationsrådet takker for muligheden for at afgive høringssvar vedr. Beskæftigelsesstrategi 2025.

Integrationsrådet er bekymret for indførelse af en 37 timers arbejdspligt, hvor Integrationsrådet bl.a. kan være bekymret for nytteløs nytteindsats uden virkning. Integrationsrådet anbefaler, at forvaltningen holder fast i de værktøjer, som motiverer borgerne til at komme tættere på arbejdsmarkedet, og hvor der ses positiv effekt ift. borgernes tilknytning til arbejdsmarkedet. Derudover ses der behov for styrket sprogundervisning og kulturforståelse da disse er med til at give de nødvendige kompetencer til at kunne videreuddanne sig på sigt og dermed styrke sine kvalifikationer ift. et dynamisk og omskifteligt arbejdsmarked. Integrationsrådet opfordrer til, at forvaltningen fortsat har fokus på at møde borgerne med værdig sagsbehandling.

Integrationsrådet ønsker at bakke op om formidlingen af den nye lovgivning vedr. arbejdspligt og vedtagelse af nyt kontanthjælpssystem til rådets målgruppe via bl.a. foreninger og etniske miljøer. Derfor aftales, at indførelsen af arbejdspligten og nyt kontanthjælpssystem sættes på som punkt til Integrationsrådets ekstraordinære møde i november 2024. 

Integrationsrådet er endvidere bekymret for konkurrenceudsættelse af sprogundervisningen, som vedtaget i Budgetforlig 2025-2028. Integrationsrådet har en bekymring for, at kvaliteten af sprogundervisningen falder, hvis udbuddet medfører, at der ikke længere vil være så tæt samarbejde mellem Sprogcenter og Jobcenter, som der ses i dag. Integrationsrådet opfordrer til, at det fremadrettede samarbejde mellem Sprogcenter og Jobcenter bliver en central del af udbudsprocessen.              

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Bilag

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets orientering, nyt fra arbejdsgrupperne ift. omsætning af Integrationsstrategien.

Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Intet.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Integrationsrådets arbejdsgruppe vedr. Verdensfestivallen fremsender til Integrationsrådets orientering, nyt vedr. Verdensfestivallen.

Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Til orientering.

Der har netop været afviklet møde i arbejdsgruppen bag Verdensfestivallen med stort engagement og energi. Arbejdsgruppen planlægger en workshop i januar 2025, hvor fokus er engagering af unge i Verdensfestivallen.

Verdensfestivalen afvikles næste gang d. 14. juni 2025.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Integrationsrådets arbejdsgruppe vedr. Mangfoldighedsaften fremsender til Integrationsrådets orientering, nyt vedr. Mangfoldighedsaftenen, der afvikles d. 5. september 2024 fra kl. 17:00-19:00 i Aalborg Zoo. 

Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Til orientering.

Mangfoldighedsaften 2024 var en stor succes med ca. 2.500 deltagere.

Mangfoldighedsaften 2025 afvikles torsdag d. 4. september 2025. 

Integrationsrådet opfordrer til, at der i 2025 sættes mere fokus på invitation til nye studerende og internationale arbejdstagere. 

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Job og Velfærd fremsender til Integrationsrådets orientering, nyt fra Det Nationale Integrationsråd v. Nikola Bosic, herunder:

  • Opfølgning ift. Integrationsrådets beslutning af 19.06.24 om udarbejdelse af brev til formanden for Det Nationale Integrationsråd. 


Integrationsrådet 22-08-2024
Udsat.

Beslutning

Til orientering.

Det seneste møde i Det Nationale Integrationsråd blev aflyst, da formanden var syg. Nikola Bosic har opfordret til, at der udpeges en næstformand for rådet, således møder ikke nødvendigvis skal aflyse pga. sygdom. 

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Herunder:

  • Orientering vedr. møde med Job og Velfærds Kommunikationskonsulent d. 19. august 2024 vedr. oprettelse af SoMe profil v. Nikola, Anna og Hirou
  • Opfølgning på henvendelse fra Integrationsrådet i Frederikshavn Kommune v. Nikola og Anna

Beslutning

Til orientering.

  • Arbejdsgruppen vedr. So-Me orienterede om møde med kommunikationsmedarbejder fra Job og Velfærd. Det aftales, at kommunikationsmedarbejderen inviteres med til et af de næstkommende møder i Integrationsrådet med henblik på en drøftelse af, hvordan rådet kan arbejde med So-Me. 
  • Der er givet en tilbagemelding til Integrationsrådet i Frederikshavn Kommune om, at Integrationsrådet bakker op om et tværkommunalt møde vedr. erfaringsudveksling mellem rådene. Det aftales, at sekretariatet rækker ud til sekretariaterne for de nordjyske Integrationsråd med henblik på afvikling af dette møde i 2025.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Beslutning

Til orientering.

Børn og Unge orienterede om en reduktion ift. supplerende undervisning i dansk som andet sprog for tosprogede elever. Reduktionen vil give færre muligheder for enkeltundervisning efter afsluttet basisforløb. Besparelsen er en del af Budgetforlig 2025-2028. 

Integrationsrådet bemærker, at rådet er ærgerlige over, at der ikke deltog en repræsentant fra Børn og Unge i Rådsorienteringen vedr. budget 2025-2028, der blev afviklet d. 22. august 2024. Det fremhæves, at det er vigtigt, at der er repræsentanter fra alle forvaltninger til rådsorienteringen vedr. budgettet. 

Job og Velfærd orienterede om, at man på beskæftigelsesområdet afventer fremsættelse af lovforslag ift. Ekspertudvalgets anbefalinger.  Derudover orientering om, at der fortsat kommer mange nye fordrevne ukrainere til Aalborg Kommune, hvor det ses, at en stor del af de nyankomne borgere har komplekse helbreds- og/eller sociale udfordringer, hvorfor der er behov for flere kommunale indsatser for at hjælpe borgerne. Endvidere blev der orienteret om konkurrenceudsættelse af sprogundervisning i 2025. 

Job og Velfærd orienterede endvidere om, at forvaltningen har fået tilført midler til arbejdet med tryghed i byen, hvor bl.a. den verserende bandekonflikt fylder meget. Fokus er på kriminalpræventive indsatser og håndholdte indsatser. 

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Indstilling

Forslag til punkter:

  • Drøftelse af Integrationsrådets politiske dagsorden, lokalt og nationalt (forslag fra Anna Lynge)
  • Orientering vedr. implementering af en evt. arbejdspligt for udlændinge, herunder eventuel inddragelse af Integrationsrådet i processen (Forslag fra Nikola Bosic)

Beslutning

Drøftedes.

Der indkaldes til ekstraordinært møde i november med henblik på drøftelse af følgende emner:

  • Arbejdspligt og nyt kontanthjælpssystem
  • Prøvehandling vedr. anonym rekruttering i Job og Velfærd

Til Integrationsrådets ordinære møde i december 2024 er der følgende emner:

  • Drøftelse af Integrationsrådets politiske dagsorden, lokalt og nationalt (forslag fra Anna Lynge) 
  • Status ift. MultiAalborg 2.0
  • Drøftelse af historier til Integrationsrådets So-Me profil.
  • Mødeplan 2025
  • Årsberetning 2024

Derudover ønsker Integrationsrådet i 2025 at drøfte:

  • Undersøgelse vedr. minoritetsstress (Foreningen Lige Adgang)
  • Samarbejde med Job og Velfærds kommunikationsmedarbejder vedr. So-Me profil.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Åben

Beslutning

Intet.

Henrik Lydholm, Mads Borgstrøm-Hansen, Hirou Bayazidi, Shaohua Chen og Tania Kvist Larsen deltog ikke under punktet.

Kontakt

Job- og Uddannelsesafdelingen

Sønderbro 12 9000 Aalborg

Ring til os

99 31 37 00

Aalborg Kommune

Boulevarden 13
DK-9000 Aalborg

CVR-nummer: 29189420

Genveje